Vaak ontstaat er bij het ontmoeten van nieuwe mensen een situatie wanneer hen wordt gevraagd om kort over zichzelf te vertellen. Het kan overal en altijd plaatsvinden, of het nu gaat om een bijeenkomst in de kring van nieuwe vrienden of een interview bij het aannemen van een nieuwe baan. Velen schamen zich en weten niet wat ze moeten antwoorden. Een vooraf geschreven kort verhaal kan een goede oplossing zijn.
![Image Image](https://images.culturehatti.com/img/kultura-i-obshestvo/60/kak-napisat-kratkij-rasskaz-o-sebe.jpg)
Je hebt nodig
Blad, pen
Gebruiksaanwijzing
1
Beschrijf de interessante gebeurtenissen in je leven. Je moet je niet veel op jezelf concentreren, maar deze gebeurtenissen moeten anderen laten zien hoe je over bepaalde dingen denkt, je reactie op de acties van andere leden van de samenleving, je belangrijkste gedragsprincipes.
2
Zorg ervoor dat u persoonlijke gegevens verstrekt. Het moet kort worden geschreven en kost niet veel tijd tijdens het lezen.
3
Vertel ons over enkele van je leidende kwaliteiten. Onthoud dat dit deel van het verhaal het meest omvangrijk en interessant zou moeten zijn. Geef positief informatie, zodat uw gesprekspartner uw algemene stemming gemakkelijk kan begrijpen. Bijvoorbeeld: "Ik vind het leuk om originele oplossingen te bedenken", "Ik hou van de klassiekers in alles", etc. Het is belangrijk om te schrijven over hoe dit je in het leven helpt. Breid het onderwerp uit in verschillende zinnen.
4
Concentreer u op uw zakelijke ervaring als u een kort verhaal over uzelf schrijft voor de werkgever. Herhaal in dat geval niet de informatie die in het cv en het curriculum vitae staat vermeld. Oogst enkele links in de tekst. Bijvoorbeeld "meer hierover wordt aangegeven in de autobiografie", enz. Zorg ervoor dat u de geschreven tekst voor het interview of de zakelijke bijeenkomst uitwerkt, onthoud het.
5
Beperk jezelf niet tot een droge documentaire presentatie. Uw verhaal zal interessanter en informatiever blijken te zijn als u zich concentreert op de opgedane ervaring en het vermogen om de juiste oplossingen in uw werk te vinden. De werkgever is toch belangrijker om de redenen voor uw eerdere ontslagen te begrijpen, en niet alleen de lijst met uitgevoerde werkzaamheden. Hij is ook geïnteresseerd in uw verwachtingen voor een nieuwe baan, evenredig met professionele vaardigheden.
6
Schrijf over uw sterke punten in het kader van professionele vereisten en interesses. U kunt bijvoorbeeld zo over het gezin schrijven dat uw werkgever zich bewust wordt van uw interesse in baanstabiliteit en niet in carrièregroei.
7
Lees je verhaal over jezelf voor en noteer de tijd. Het duurt niet langer dan 2 minuten. Aan het einde van het verhaal is het logisch om vragen te stellen om onbegrijpelijke punten te verhelderen.