De FSB is het centrale orgaan voor het waarborgen van de veiligheid van de Russische Federatie. De president van Rusland leidt de activiteiten van de veiligheidsdienst. De belangrijkste gebieden zijn contraspionage, terrorismebestrijding, misdaadbestrijding, inlichtingen, grensactiviteiten en informatiebeveiliging.
Je hebt nodig
- - een schriftelijke aanvraag ter overweging van kandidaten voor de dienst;
- - autobiografie;
- - profiel;
- - persoonlijke documenten (paspoort, militair identiteitsbewijs, diploma, certificaten en certificaten van burgerlijke stand, documenten van naaste verwanten);
- - inkomensinformatie;
- - foto's.
Gebruiksaanwijzing
1
Om te beginnen, dient u een aanvraag in bij de beveiligingsinstantie van de woonplaats. Vul alle formulieren zo eerlijk mogelijk in, aangezien alle informatie in detail wordt gecontroleerd en als er fraude wordt ontdekt, zult u nooit meer aan de slag kunnen in de FSB. Een werknemer kan alleen een burger van de Russische Federatie zijn die niet het staatsburgerschap van een vreemde staat heeft en voldoet aan persoonlijke, professionele, fysieke en psychologische kwaliteiten.
2
Uw aanvraag wordt vrij lang in behandeling genomen. In de regel duren alle controles ongeveer drie maanden. Als alle documenten zijn geslaagd, wordt u gebeld naar de personeelsafdeling.
3
Vervolgens moet u een medische commissie doorlopen, waarvan de resultaten een psychologische selectie zullen zijn. Bij het slagen voor alle tests worden het niveau van intellectuele ontwikkeling, snelheid van denken, gezelligheid onthuld. De bepaling van de geschiktheid van elke kandidaat wordt getoetst aan de vereisten voor de specifieke functie waarvoor hij solliciteert. Het is noodzakelijk om een hoger onderwijs en een schone reputatie te hebben voor de wet. Ook familieleden en kennissen worden gecontroleerd.
4
Na afronding van alle medische onderzoeken wordt u doorverwezen voor lichamelijke training. De kandidaat moet minimaal 175 centimeter hoog zijn, minimaal 10 keer aan de lat kunnen trekken. U moet de baan 100 meter, een kilometer en 3 kilometer passeren. Vereisten kunnen variëren, afhankelijk van de functie waarvoor de werknemer solliciteert.
5
Dan begint de volgende fase - een polygraaftest. Er worden vragen gesteld met als doel de "donkere vlekken" van de biografie te identificeren (verslaving aan alcohol, drugs, connecties met de onderwereld, etc.).
6
Vervolgens voert de FSB een interview met familieleden, waardoor alle respondenten moeten instemmen met het inschrijven van de kandidaat voor de dienst.
7
Op basis van de resultaten van alle behaalde fasen worden alleen kandidaten ingeschreven die met succes alle selectiefasen hebben doorstaan en aan de vereisten voldoen.
